Darbo aprašymas

4. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:4.1. dalyvauja rengiant ir įgyvendinant Departamento konsultavimo strategiją;4.2. vykdo asmenų konsultavimą žodžiu ir raštu Departamente nustatyta tvarka;4.3. padeda organizuoti ir įgyvendinti konsultavimo veiklą Departamente; 4.4. kaupia, sistemina, analizuoja informaciją apie konsultavimo veiklą Departamente;4.5. pagal kompetenciją rengia ir teikia išvadas bei pasiūlymus dėl konsultavimo veiklos tobulinimo;4.6. bendradarbiauja su Departamento struktūriniais padaliniais, siekiant formuoti vieningą konsultavimo praktiką;4.7. atlieka konsultacijų rengimą, jų vertinimą, atranką viešinimui Departamento interneto svetainėje;4.8. užtikrina Departamento interneto svetainėje konsultavimui skirto polapio informacijos talpinimą;4.9. pagal kompetenciją nagrinėja ministerijų, Vyriausybės įstaigų, kitų valstybės ir savivaldybių institucijų ir įstaigų Departamentui pagal kompetenciją pateiktus spręsti klausimus, rengiamus dokumentų projektus, teikia pastabas ir pasiūlymus;4.10. pagal kompetenciją dalyvauja Departamento komisijose, pasitarimuose, konferencijose, seminaruose, darbo grupėse konsultavimo klausimais; 4.11. padeda Departamento vadovybei spręsti pagal kompetenciją priklausančius klausimus;4.12. vykdo kitus Skyriaus vedėjo ir Departamento vadovybės pavedimus susijusius su konsultavimu.

Reikalavimai

Išsilavinimas (ne žemesnis kaip): Aukštasis
Profesija: Administravimo specialistas. Grupė: Administravimo specialistai
Darbo patirtis: nebūtina
Sugebėjimai: raštvedybos žinios, darbo kompiuteriu įgūdžiai
Papildomi sugebėjimai: 3. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
3.1. turėti ne žemesnį kaip aukštasis universitetinis išsilavinimas su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiaverte aukštojo mokslo kvalifikacija arba aukštesnįjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiaverte aukštojo mokslo kvalifikacija;
3.2. būti orientuotas į aukštą klientų konsultavimo kokybę;
3.3. išmanyti pagrindinius darbo su klientais principus;
3.4. gebėti vadovautis klientų aptarnavimo standartu;
3.5. būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais poįstatyminiais teisės aktais reglamentuojančiais aplinkos apsaugą, taip pat kitais teisės aktais, reglamentuojančiaisasmenų konsultavimą;
3.6. mokėti savarankiškai planuoti ir organizuoti darbą;
3.7. mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas, sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu;
3.8. mokėti dirbti kompiuterinėmis programomis.

Įmonė siūlo

Darbo sutarties rūšis: Neterminuota
Įdarbinama: nuo 2025-01-06
Atrankos tipas: Paprastas
Pamainingumas: Viena pamaina
Darbo grafikas: Pilnas darbo laikas
Per savaitę: 40 val.
nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, mokama 2 kartus per mėnesį