Darbo aprašymas

Vadovavimas logistikos ir tarptautinių pervežimų kompanijai: dalyvavimas įmonės strategijos kūrime;
Įmonės operatyvinės veiklos organizavimas, planavimas ir administravimas;
Procesų tobulinimas/optimizavimas, pokyčių iniciavimas;
Biudžeto planavimas; organizacinių klausimų sprendimas;
Nuoseklaus įmonės augimo bei konkurencingumo užtikrinimas;
Darbuotojų darbo organizavimas ir koordinavimas: komandos stiprinimas, motyvavimas, darbo efektyvumo rodiklių sekimas, poreikio planavimas;
Derybos su svarbiausiais klientais, partneriais, probleminių situacijų sprendimas ir kt. 

Reikalavimai

Aukštasis išsilavinimas (privalumas logistikos, transporto, vadybos ar pan. srityse);
Ne mažesnė nei 5 metų vadovavimo patirtis transporto, logistikos įmonei;
Geras anglų, rusų kalbos mokėjimas;
Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai;
Strateginis mąstymas, lyderio savybės, iniciatyvumas, inovatyvumas, geri planavimo ir derybiniai įgūdžiai, orientacija į rezultatus, atsparumas stresui;
Aktyvumas, komunikabilumas, greita orientacija, gebėjimas paskirstyti prioritetus, valdyti sudėtingas situacijas, analitiniai gebėjimai;
Gebėjimas efektyviai vadovauti komandai, ją motyvuoti, ugdyti.

Įmonė siūlo

Atsakingą, savarankišką darbą stabilioje, augančioje kompanijoje, asmeninio bei profesinio tobulėjimo galimybes, laisvę priimti sprendimus suteiktos atsakomybės ribose;
Fiksuotą darbo užmokestį: 4000 - 6000 (brutto) bei motyvuojančius priedus, mokamus kas ketvirtį bei metų gale, priklausančius nuo pasiektų veiklos rezultatų.