Fizinės medicinos ir reabilitacijos gydytojas (-a)

Skelbimas galioja iki: 2025-07-30

Darbo aprašymas

Teikia medicininės reabilitacijos paslaugas vaikams, vadovaudamasis Lietuvos medicinos normomis MN 123:2004 ir MN 66:1999. Įvertina paciento siuntimo duomenis, renka anamnezę, atlieka apžiūrą ir vertinimą. Sudaro individualų reabilitacijos planą, formuoja reabilitacijos komandą, skiria procedūras bei specialistų konsultacijas. Stebi reabilitacijos eigą, dalyvauja komandiniuose aptarimuose. Pildo medicininę dokumentaciją pagal sanatorijos nustatytą tvarką. Pagal kompetenciją sprendžia gydymo klausimus pacientui pablogėjus, esant poreikiui nukreipia pacientą į kitą gydymo įstaigą. Vertina laboratorinių tyrimų rezultatus, atitinkamai koreguoja gydymą. Dalyvauja konsiliumuose bei gydytojų konsultacinėse komisijose. Sprendžia pacientų slaugos bei slaugančiųjų laikino nedarbingumo klausimus. Išrašant pacientą, rengia išrašą (epikrizę), pateikia gydymo bei tolesnės priežiūros rekomendacijas. Teikia informaciją pacientui (16–18 metų) ir jo atstovams apie diagnozę, gydymą, reabilitacijos eigą, galimus metodus ir prognozę; Vadovaujasi medicinos etika, saugo medicininę paslaptį, laikosi sanatorijos vidaus taisyklių ir kokybės sistemos reikalavimų. Vykdo pacientų bei jų tėvų/globėjų sveikatos mokymą ir rekomenduoja profilaktines priemones.

Reikalavimai

Išsilavinimas (ne žemesnis kaip): Aukštasis
Profesija: Fizinės medicinos ir reabilitacijos gydytojas. Grupė: Gydytojai
Darbo patirtis: nebūtina
Sugebėjimai: darbo kompiuteriu įgūdžiai
Papildomi sugebėjimai: FMR gydytojas turi turėti aukštąjį universitetinį biomedicinos srities medicinos krypties reabilitacijos išsilavinimą, arbą jam prilygintą išsilavinimą, galiojančią fizinės medicinos ir reabilitacijos gydytojo licencija, turėti FMR gydytojo spaudą, kurio numeris suteiktas teisių nustatyta tvarka; turėti teisėto darbo su vaikais kodą (QR kodas) (neturint padedame susitvarkyti.

Įmonė siūlo

Darbo sutarties rūšis: Neterminuota
Įdarbinama: nuo 2025-07-28
Atrankos tipas: Paprastas
Pamainingumas: Viena pamaina
Darbo grafikas: Pilnas darbo laikas
Per savaitę: 38 val.
Komentaras: Darbas tik darbo dienomis.
nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, mokama 2 kartus per mėnesį

Darbo sritis:
Kita
Atlyginimas:
nuo 2976 €/mėn. (Neatskaičius mokesčių)
Telefonas pasiteiravimui:

Užimtumo tarnyba prie SADM

Užimtumo tarnyba įgyvendina užimtumo rėmimo politiką. Mūsų tikslas – darbo ieškantiems žmonėms padėti greičiau įsidarbinti, prireikus įgyti reikiamų gebėjimų ir sėkmingai konkuruoti darbo rinkoje, o darbdaviams – rasti tinkamų darbuotojų.

Mūsų tinklapis: https://uzt.lt/

Visi Užimtumo tarnyba prie SADM darbo skelbimai

Kiti įmonės skelbimai