Darbo aprašymas

Mūsų klientė – plataus spektro paslaugas visoje Lietuvoje teikianti įmonė. Šiuo metu prie savo komandos kviečia prisijungti PADALINIŲ VADOVĄ (-Ę).
Darbo pobūdis:
Sklandžios padalinio veiklos užtikrinimas;
Verslo kontaktų ir ryšių plėtojimas bei palaikymas;
Komandos formavimas, ugdymas, darbo organizavimas;
Efektyvios aptarnavimo kokybės standartų užtikrinimas;
Biudžeto kontrolė ir analizė;
Nustatytų formų ataskaitų ir kitų veiklos tęstinumui užtikrinti reikalingų dokumentų teikimas.
Reikalavimai:
Bent 3 metų vadovaujamo darbo patirtis  –  būtina;
Prekybos ir paslaugų teikimo specifikos išmanymas;
B kategorijos vairuotojo pažymėjimas;
Puikūs kompiuterinio raštingumo įgūdžiai;
Komandos ugdymo ir valdymo patirtis;
Organizuotumas, komunikabilumas, lankstumas, laiko planavimas.
Darbo užmokestį nuo 1500 iki 1700 EUR atskaičius mokesčius plius priedai (konkretus darbo užmokestis aptariamas pokalbio metu, priklausomai nuo turimos patirties ir reikiamų kompetencijų);
Lankstų ir dinamišką darbo modelį;
Automobilį ir kitas darbui reikiamas priemones.

Reikalavimai

Darbo užmokestį nuo 1500 iki 1700 EUR atskaičius mokesčius plius priedai (konkretus darbo užmokestis aptariamas pokalbio metu, priklausomai nuo turimos patirties ir reikiamų kompetencijų);
Lankstų ir dinamišką darbo modelį;
Automobilį ir kitas darbui reikiamas priemones.

Įmonė siūlo

Darbo užmokestį nuo 1500 iki 1700 EUR atskaičius mokesčius plius priedai (konkretus darbo užmokestis aptariamas pokalbio metu, priklausomai nuo turimos patirties ir reikiamų kompetencijų);
Lankstų ir dinamišką darbo modelį;
Automobilį ir kitas darbui reikiamas priemones.