Darbo aprašymas

Sklandžios kavinės veiklos užtikrinimas;darbuotojų atranka, mokymas, ugdymas ir skatinimas efektyviam darbui;kavinės finansinės ir ūkinės apskaitos vykdymas;padalinio išlaidų planavimas ir kaštų kontrolė, biudžeto sudarymas;aptarnavimo ir maisto gamybos kokybės standartų laikymosi užtikrinimas;kavinės įvaizdžio formavimas, pasitelkiant įvairias vidinės ir išorinės komunikacijos priemones.

Reikalavimai

Išsilavinimas (ne žemesnis kaip): Profesinė kvalifikacija
Profesija: Maitinimo padalinio (restorano, baro, kavinės, valgyklos ar pan.) vadovas. Grupė: Viešbučių ir restoranų vadovai
Darbo patirtis: nuo 2 metų
Sugebėjimai: darbo kompiuteriu įgūdžiai, raštvedybos žinios, turi vairuotojo teises, turi darbų saugos pažymėjimą
Kalbos:supratimasrašymaskalbėjimasAnglų kalbaPradedantysis vartotojas – A1Pradedantysis vartotojas – A1Pradedantysis vartotojas – A1
Vairuotojo pažymėjimas: B

Įmonė siūlo

Darbo sutarties rūšis: Neterminuota
Įdarbinama: nuo 2026-03-09
Atrankos tipas: Paprastas
Pamainingumas: Viena pamaina
Darbo grafikas: Pilnas darbo laikas
Per savaitę: 40 val.
nurodyta suma mėnesinė alga, neatskaičius mokesčių, mokama 2 kartus per mėnesį